Plesner-chef om kvindelige partnere: Nu skal der sættes handling bag ordene

Det er uholdbart, når kvindelige talenter falder fra, inden de når ind i ejerkredsen hos Plesner. Derfor kigger advokatfirmaet blandt andet mod andre brancher for at få en bedre fordeling i optaget af nye partnere, lyder det fra managing partner, Tom Kári Kristjánsson.

Mangel på kvindelige ledere er ikke kun en udfordring i advokatbranchen. Derfor brugte managing partner i Plesner, Tom Kári Kristjánsson, tiden på det netop overståede Folkemøde på Bornholm på at tale om kvinder i ledelse - eller nærmere mangel på samme. Det fortæller han til AdvokatWatch.

Allerede abonnent?Log ind her

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

Med din prøveperiode får du:

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
  • Skal indeholde mindst 8 tegn samt tre af disse: Store bogstaver, små bogstaver, tal, symboler
    Skal indeholde mindst 2 tegn
    Skal indeholde mindst 2 tegn

    Få fuld adgang til dig og dine kollegaer

    Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

    Del artikel

    Tilmeld dig vores nyhedsbrev

    Vær på forkant med udviklingen. Få den nyeste viden fra branchen med vores nyhedsbrev.

    Nyhedsbrevsvilkår

    Forsiden lige nu

    Læs også