Færre timer og flexdage: Advokatfirmaer tilbyder ansatte blød landing efter barsel
Flere advokathuse har initiativer, der skal sikre, at medarbejderne lander godt i jobbet igen, viser rundspørge blandt 50 advokatvirksomheder, hvoraf halvdelen har svaret.
Barselsvilkår er blevet et konkurrenceparameter i advokatbranchen, og flere initiativer både under og efter barsel vokser frem i advokatfirmaernes tilbudskatalog for blandt andet at fastholde talenterne.
Allerede abonnent?Log ind her
Læs hele artiklen
Få adgang i 14 dage for 0 kr. Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.
