AdvokatWatch

DLA Piper klar med ny karrieremodel – præsenterer en stribe udnævnelser

Lanceringen af ny model skal være med til at fastholde og udvikle medarbejderne, fortæller managing partner Martin Lavesen til AdvokatWatch. Dermed følger DLA Piper i hælene på andre store advokatkontorer, der også har introduceret nye lag i organisationen i kampen om at holde på sine ansatte.

DLA Pipers kontor i Aarhus, som ligger i Dokk1 på havnen. | Foto: PR/DLA Piper

Advokatfirmaet DLA Piper har netop lanceret en ny karrieremodel, der søsættes med udnævnelsen af nye directors og senior associates. I alt har 16 ansatte i advokatfirmaet fået nye titler.

"Begge titler er en anerkendelse og gives til advokater, som vi gerne vil fastholde, og som vi vil gøre noget særligt for at udvikle kompetencerne hos til fælles glæde for den enkelte advokat og virksomheden," siger Martin Lavesen, managing partner i DLA Piper i Danmark, til AdvokatWatch.

Allerede abonnent? Log ind.

Læs hele artiklen

Få adgang i 14 dage for 0 kr.
Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.

  • Adgang til alle låste artikler
  • Modtag vores daglige nyhedsbreve
  • Fuld adgang til vores app
Der skete en fejl. Prøv venligst igen senere

Få fuld adgang til dig og dine kollegaer.

Start et gratis virksomhedsprøveabonnement

Mere fra AdvokatWatch

Ugens bedste historier på AdvokatWatch

Statsminister Mette Frederiksen (S) udskrev valg, tre advokater genopstiller til Folketinget, og en advokat blev tilkendt 400.000 kr. i en strid om fyring. Sidst, men ikke mindst, fortalte PWC-chef om sats på juridisk rådgivning.

EU om ventetider ved domstolene: Det går ikke

I sin tredje årlige rapport om retssikkerhed udtrykker EU-Kommissionen bekymring for domstolene i Danmark. ”Det er tid til at handle,” mener formanden for Advokatrådets internationale udvalg.

Læs også

Relaterede

Seneste nyt

AdvokatWatch job

Se flere jobs

Se flere jobs

Watch job

Se flere jobs

Se flere jobs

Seneste nyt fra Watch Medier