
Advokatfirmaet DLA Piper har netop lanceret en ny karrieremodel, der søsættes med udnævnelsen af nye directors og senior associates. I alt har 16 ansatte i advokatfirmaet fået nye titler.
"Begge titler er en anerkendelse og gives til advokater, som vi gerne vil fastholde, og som vi vil gøre noget særligt for at udvikle kompetencerne hos til fælles glæde for den enkelte advokat og virksomheden," siger Martin Lavesen, managing partner i DLA Piper i Danmark, til AdvokatWatch.
Allerede abonnent? Log ind.
Læs hele artiklen
Få adgang i 14 dage for 0 kr.
Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.
- Adgang til alle låste artikler
- Modtag vores daglige nyhedsbreve
- Fuld adgang til vores app