
Løn er ofte et tabubelagt emne på det danske arbejdsmarked. Det gælder ikke mindst i advokatbranchen, hvor man for eksempel må lede forgæves efter partnernes fordeling af overskuddet i firmaernes regnskaber.
Men i advokatfirmaet Ret & Råd Glostrup, Ballerup og Greve lægger man alle kort på bordet, for åbenhed om løn og bonusordninger giver klare linjer, mener Sajitha Sureshkanna, der er ny partner i firmaet.
Allerede abonnent? Log ind.
Læs hele artiklen
Få adgang i 14 dage for 0 kr.
Det kræver intet kreditkort, og du vil ikke overgå til et betalt abonnement efterfølgende.
- Adgang til alle låste artikler
- Modtag vores daglige nyhedsbreve
- Fuld adgang til vores app